المنزل > الأخبار > أخبار الشركة > التفاصيل
من أجل تعزيز الوعي والعمل الجماعي ، وزيادة تعزيز تماسك الشركة ، وإثراء الحياة الثقافية للموظفين . في 25 أيار / مايو 2024 ، نظمت الشركة الموظفين في مدينة هوتشو Yuanxiang لتنفيذ " التركيز على مستقبل أفضل " كموضوع بناء فريق أنشطة التدريب
العمل معا من أجل بناء فريق
المرحلة الأولى من النشاط هو بناء وتطوير الفريق . في الساعة 9 صباحا ، الجميع وصل إلى فريق الموقع - هوتشو الأصلي بلدة الجبل مغامرة النادي في الفرح والضحك ، بدأ فريق كسر الجليد . بتوجيه من المدرب ، الفريقين سرعان ما شكلت ، تحت قيادة كل قائد ، أنها وضعت اسم الفريق ، حدد شعار ، تدرب على شكل فريق و فريق الرقص . الفريق الأزرق دراسة شيانغ لونغ ، شعار : حظا سعيدا ، التنين العالم . الفريق الأحمر لا استفزاز الفريق ، شعار : أنت !
المرحلة الأولى من النشاط هو بناء وتطوير الفريق . في الساعة 9 صباحا ، الجميع وصل إلى فريق الموقع - هوتشو الأصلي بلدة الجبل مغامرة النادي في الفرح والضحك ، بدأ فريق كسر الجليد . بتوجيه من المدرب ، الفريقين سرعان ما شكلت ، تحت قيادة كل قائد ، أنها وضعت اسم الفريق ، حدد شعار ، تدرب على شكل فريق و فريق الرقص . الفريق الأزرق دراسة شيانغ لونغ ، شعار : حظا سعيدا ، التنين العالم . الفريق الأحمر لا استفزاز الفريق ، شعار : أنت !
في أنشطة مثيرة للاهتمام والتحدي ، والموظفين العمل معا للتغلب على الصعوبات ، مع الصبر والحكمة لإكمال جميع المسابقات . في روح من " الصداقة أولا ، المنافسة الثانية " ، بوعي طاعة قواعد المنافسة ، والالتزام والانضباط في الميدان ، والتعلم من بعضها البعض في المنافسة ، وتعزيز الوحدة ، مع قوتها الخاصة والعمل الجماعي ، على مستوى المنافسة وأسلوب الأداء .
مسقط ، الجبل مغامرة الجنة
المرحلة الثانية من النشاط هو رحلة إلى المدينة الأصلية . سوبر الحارة ، صبيانية جدا القطار يمر عبر المناظر الطبيعية الخلابة الأصلي . المدينة في مضمار السباق ، فتحت " ركوب على ركوب " على طول الطريق . الذهاب كارت ، يشعر سرعة الرياح . من خلال الجبال والغابات ، من خلال نفق الزمن ، فتح سحر كريستال الانجراف رحلة ؛ 5D تأثير الزجاج جسر ، خطوة خطوة صدمة . في الشرائح الملونة ، وهناك العشب المحلي للتزلج ، والرماية ، وارتفاع صافي مجموعة من المشاريع ، حتى نتمكن من أن نرى عن قرب سحر مختلف الشركاء الصغيرة !
بناء فريق التدريب ليس فقط إثراء حياة الموظفين الهواة ، ولكن أيضا جعل الجميع على بينة من الشركة الدفء والرعاية . تعزيز تماسك الفريق ، قوة الجاذبية والشعور بالانتماء . في المستقبل ، ونحن سوف نبذل جهودا مشتركة ، والبدء من جديد ، مع مزيد من الحماس للعمل من أجل تنمية المشاريع لتقديم مساهمة أكبر !